Como é que conhecer o meu tipo de personalidade me pode ajudar na minha carreira? Ou até lançar-me na próxima fase da minha vida profissional?
Apresentamos três motivos.
Ashley Stahl é uma coach que ajuda quem está à procura de emprego a ir ao encontro dos seus objetivos e a lançar-se no mercado de trabalho. “Estou acostumada a lidar com clientes que estão num momento de paragem nas suas vidas e à procura de mudança, não fosse eu uma coach de carreira. Isto normalmente envolve conduzir os clientes através de procura de caminhos muito difíceis, para os ajudar a encontrar o tipo de trabalho que os preencha, aquilo que todos merecemos”, refere Ashley.
Isto também significa que muitos dos seus clientes estão numa fase de indecisão. Mas, de todos os seus clientes, a coach destaca Kevin como o mais indeciso. Quando perguntava a Kevin que tipo de carreira ele realmente queria, ele bloqueava. Questionava-o acerca daquilo que gostava de fazer e aquilo em que era realmente bom e ele nunca parecia conseguir articular uma resposta direta.
O Kevin fez o MBTI para que tivéssemos, pelo menos, um ponto por onde começar a compreender as suas preferências e, mais tarde, explorar as suas aspirações profissionais. Ashley diz “Tenho de admitir que ficamos muito surpreendidos ao descobrirmos que o tipo de personalidade do Kevin era ENFJ. Os tipos com preferência por ENFJ são tipicamente decididos. No entanto, as pessoas com esta preferência não são decididos quando se tratam de grandes decisões, podendo até paralisar. Isto explica a relutância de Kevin quando discutíamos os próximos passos na sua carreira e também nos ajudou a explorar as carreiras que estavam mais alinhadas com o seu tipo de personalidade.”
Compreender as perceções específicas de cada um pode fornecer vários insights, especialmente se está no mercado de trabalho. Aqui estão três formas de como conhecer o tipo de personalidade pode ajudar a lançar-se na próxima fase do seu percurso profissional.
1. Vai ajudá-lo a limitar o seu campo de atuação
Alguns tipos de personalidade são mais criativos do que outros. Alguns são líderes naturais, enquanto outros não são. Saber onde está pode ajudá-lo a escolher uma área que se alinha com sua personalidade e permita que cresça dentro dela.
2. Pode ajudá-lo a identificar as suas preferências mais fortes
Alguns tipos de personalidade são mais analíticos. Alguns são mais organizados. Alguns preferem aprender fazendo. Se tiver um elevado nível de auto-consciência das suas preferências mais fortes, isso pode orientá-lo para uma carreira que evidencie essas mesmas preferências.
3. Pode revelar o ambiente de trabalho mais adequado para si
Alguns tipos de personalidade trabalham melhor em determinados ambientes do que outros. Por exemplo, as pessoas com preferência pela Introversão, vão estar melhor num ambiente com poucas pessoas.
Não existe um tipo de personalidade certo nem errado. Celebre aquilo que é, assim como aquilo que não é!
O MBTI foi concebido para fornecer um entendimento sobre a forma como as pessoas são diferentes e ajudar a compreender as nossas próprias perceções e reações ao mundo à nossa volta. No caso do Kevin, ajudou-o a descobrir que tinha uma afinidade pela liderança e pela ajuda aos outros. Por isso, quando encontrou um emprego no Executive Board de uma grande empresa sem fins lucrativos, sentiu que realmente tinha encontrado o seu lugar.
Artigo original “3 ways knowing your personality type can help you with your career”
(by Ashley Stahl)